ISO 26000: O que muda nas políticas de Responsabilidade Social?
Recomendações da ISO, o que deve ser colocado em prática na
Responsabilidade Social de empresas e organizações em benefício da sociedade
 
São Paulo/SP | 18 de maio de 2012 - 6ª feira - das 10h às 19h

 
Programa

 


 
O treinamento sobre a ISO 26000 irá apresentar as novas diretrizes da Responsabilidade Social, com o objetivo de orientar os participantes a implementar o conceito do desenvolvimento sustentável em suas organizações. O curso também irá capacitar os alunos a avaliar a organização em relação aos temas centrais da Responsabilidade Social, identificando pontos fortes e fracos.

Apresentar também como a ISO 26000 e suas orientações se integram na estrutura e processos das organizações empresariais e sociais.
Conteúdo programático:
  • Processo de construção da ISO 26000:
    • Como foi produzida a norma;
    • O que este processo ensina;
    • O que pode ser replicado e melhorado;
    • Quem é o GAO e os demais atores da RS no Brasil e no mundo.
  • Sobre o conteúdo da ISO 26000:
    • Termos, definições e abreviaturas;
    • A compreensão da responsabilidade social;
    • A Responsabilidade Social das organizações.
  • Histórico:
    • Tendências atuais da Responsabilidade Social;
    • Características e princípios;
    • O Estado e a Responsabilidade Social.
  • Prestação de contas e responsabilidade:
    • Transparência;
    • Comportamento ético;
    • Respeito pelos interesses das partes interessadas e pelo estado de direito;
    • Obediência as normas internacionais de comportamento;
    • Respeito pelos direitos humanos.
  • Orientações sobre temas centrais da Responsabilidade Social:
    • Governança organizacional;
    • Direitos humanos;
    • Práticas trabalhistas;
    • Meio ambiente;
    • Práticas leais de operação;
    • Questões relativas ao consumidor;
    • Envolvimento com a comunidade e seu desenvolvimento.
  • Orientações sobre a integração da Responsabilidade Social em toda a organização:
    • Relação das características da organização com a responsabilidade social;
    • Compreensão da responsabilidade social da organização;
    • Práticas para integrar a responsabilidade social em toda a organização;
    • Comunicação sobre responsabilidade social;
    • Fortalecimento da credibilidade em relação à responsabilidade social;
    • Análise e aprimoramento das ações e práticas da organização relativas à habilidade social;
    • Iniciativas voluntárias de responsabilidade social.
  • Desdobramentos e impactos no Brasil e no mundo:
    • Como ficam os demais instrumentos e ferramentas;
..:: Horários do treinamento ::..
 
9h Credenciamento e café de boas vindas
10h Treinamento – Parte 1
12h30 Pausa para almoço
13h30 Treinamento – Parte 2
16h Pausa para café
16h30 Treinamento – Parte 3
19h Fim de nossas atividades

 

Facilitador(es)
  Francisco Luiz Biazini Filho
Fundador e Conselheiro do GAO: Grupo de Articulação das ONGs brasileiras na ISO 26000 onde atuou como coordenador de comunicações. Vice-presidente de tecnologia do PRONACID - Programa Nacional Cidade Digital. Diretor tesoureiro da Associação Interação Rede Social. Atua nas áreas de responsabilidade social e ambiental, reciclagem, associativismo, cooperativismo, construção de consenso e mediação de conflitos como consultor e professor.
Informações
 
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